Ihre Aufgaben:
- Weiterentwicklung und Aufrechterhaltung des Qualitätsmanagementsystems gemäß DIN EN ISO
9001:2015 sowie Umsetzung der Anforderungen der DIN EN ISO 9001:2026 - Einführung, Betreuung und kontinuierliche Weiterentwicklung des Qualitätsmanagementsystems nach DIN EN 9100:2018
- Einführung und Aufrechterhaltung eines Informationssicherheits-Managementsystems gemäß DIN EN ISO 27001:2024
- Planung, Durchführung und Nachbereitung interner Audits
- Betreuung und Begleitung externer Audits, Zertifizierungsaudits sowie Kundenaudits
- Erfassung, Bearbeitung und nachhaltige Nachverfolgung von Kundenreklamationen
- Anwendung und Weiterentwicklung von Qualitätsmethoden wie FMEA, 8D-Berichterstattung und 5-Why-Analysen
- Kontinuierliche Optimierung und Weiterentwicklung des Prozessmanagements
- Pflege, Verwaltung und Weiterentwicklung des Dokumentenmanagementsystems
- Erstellung und Pflege qualitätsrelevanter Kunden- und Unternehmensdokumentationen
- Beratung und Unterstützung der Fachbereiche bei qualitätsrelevanten Fragen
- Mitwirkung an der kontinuierlichen Verbesserung von Prozessen, Produkten und Standards
Anforderungen:
- Mehrjährige Berufserfahrung im Qualitätsmanagement
- Fundierte Kenntnisse der DIN EN ISO 9001
- Wünschenswerte Kenntnisse der DIN EN 9100 sowie der DIN EN ISO 27001
- Erfahrung bei der Einführung, Betreuung und Weiterentwicklung von Managementsystemen
- Kenntnisse gängiger Qualitätsmethoden wie FMEA, 8D-Berichterstattung und 5-Why
- Erfahrung im Prozessmanagement und in der kontinuierlichen Prozessoptimierung
- Kenntnisse im Dokumentenmanagement
- Verhandlungssicheres und souveränes Auftreten
- Strukturierte, eigenverantwortliche und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein sowie ein hohes Maß an Eigenverantwortung
- Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und Durchsetzungsvermögen
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Führerschein der Klasse B
- Reisebereitschaft
Wir bieten Ihnen:
- Ein dynamisches, eingespieltes und motiviertes Team sowie eine kollegiale und familiäre Unternehmenskultur
- Möglichkeit, den Aufgabenbereich eigenverantwortlich mitzugestalten und weiterzuentwickeln
- Großer Gestaltungsspielraum in deinem Aufgabenbereich
- Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
- Flexible Arbeitsmodelle
- Fahrradleasing am Arbeitsplatz
- Unterstützung bei internen und externen Fortbildungen
Laden Sie die PDF-Datei mit der Stellenbeschreibung herunter: